O Balcão de Empregos é uma empresa que foi criada pelos empresários Silvio Ferreira de Souza e Carlos Alberto Krause, no ano de 2003, sendo a partir de então a pioneira e única franquia presente no setor de empregos.
O objetivo desta rede é ofertar o mercado de trabalho a candidatos que se enquadrem nas classes C, D e E. Atualmente são mais de 16,5 mil empresas que são conveniadas e utilizam os serviços do Balcão de Empregos para o recrutamento e seleção de eventuais candidatos a preencher vagas.
Este é um negócio bastante seguro e rentável, pois se trata de uma marca que já se estabeleceu no mercado. Outro fator que corrobora a aplicação neste tipo de negócio é a respeito do número de empregos no Brasil, o qual cresceu cerca de 6% somente em 2014, sem contar que no próximo ano o país vai ser sede de megaeventos esportivos que aquecerão mais ainda o mercado.
Perfil do franqueado
Para se tornar um franqueado dessa marca, a franqueadora exige que o candidato tenha algumas características imprescindíveis, como o espírito de liderança e empreendedorismo, identificação com o negócio e com o setor, se dedicar integralmente às ações operacionais da empresa e possuir condições financeiras para abrir e sustentar o negócio.
(Foto: Reprodução)
Suporte ao franqueado
- Apoio jurídico.
- Escolha do equipamento operacional.
- Fornecimento de material promocional.
- Orientação sobre método (Know How).
- Indicação de projeto arquitetônico.
- Transferência de manuais e projetos de operação.
- Projeto mercadológico.
- Projeto organizacional.
- Campanhas de propaganda e publicidade.
- Indicação no momento de seleção de ponto.
- Treinamento do gestor e da equipe antes e após a inauguração da franquia.
Investimento
→ Capital para instalação: R$ 40.000,00
→ Taxa de franquia: R$ 8.000,00 a R$ 16.000,00
→ Taxa de royalties: 14% sobre o faturamento bruto
→ Taxa de publicidade: 2% sobre o faturamento bruto
→ Capital de giro: R$ 3.000,00 a R$ 7.000,00
→ Faturamento médio mensal: R$ 10.000,00 a R$ 30.000,00
→ Retorno do investimento inicial: 24 a 30 meses
→ Duração do contrato: 60 meses
→ Tamanho da área: 40 a 250 m²
→ Número de funcionários: 2 a 6
→ Unidades próprias: 2
→ Unidades franqueadas: 5
Passo a passo do franqueamento
1. Cadastro no site da empresa
2. Cidade de interesse
3. Análise do perfil do candidato
4. Visita à sede
5. Entrega da COF (Circular de Oferta de Franquia)
6. Avaliação final do perfil
7. Assinatura do contrato
8. Ponto Comercial
9. Formalizar a empresa
10. Dia da inauguração
Para obter maiores informações sobre o franqueamento acesse o site do Balcão de Empregos, envie um e-mail para franquia@balcaodeempregos.com ou pelo telefone (31) 3626-9300.